プラント電気・制御システム設計/新横浜/C1の求人情報

【ポジション】 プラント電気・制御システム設計（即戦力） 【業務内容】 製鉄機械および製鉄プラントにおける、受配電設備・電動力設備・システム制御の設計業務を担当していただきます。 具体的には、見積計画から基本設計、検査、現地での試運転まで、一貫して携わるポジションです。 また、AI・IoT・ロボティクスなどの先端技術を活用した新技術・商品の開発にも関与する機会があります。 カーボンニュートラルに貢献する設備開発にも積極的に取り組んでいます。 入社後は、希望やスキル・経験に応じて担当するシステムや設備を決定し、OFF-JTやOJT、現場での検査・ 試運転調整を通じて製鉄プラントの知識を習得していただきます。 その後、さまざまなシステム・設備の設計経験を積み、将来的にはプラント全体の設計を統括するエンジニアとしての活躍が期待されます。 なお、英会話に自信がない方も、入社後の現場経験や語学研修を通じてスキルを身につけており、 多くの社員が早期に海外出張を経験しています。 【求人のポイント】 ・設計だけでなく、計画段階から試運転完了まで一貫して携わることができ、 設備が稼働し製品が生産される瞬間に大きな達成感を得られます。 ・受配電設備、電動力設備、システム制御設計の実務経験を通じて、 国内外の大型プロジェクトの担当者やマネージャーへのキャリアパスが広がります。

＜企業情報＞ ・当社は、鉄鋼、非鉄産業に製造プラントを提供するエンジニアリング会社です。　エンジニアリングとは、工学を通して人々を豊かにする技術のことで、18世紀に起きた産業革命下の英国でインダストリーと並び賞賛された言葉です。エンジニアリングは科学技術の進歩を活用し、社会の変化に適応した新たなものを沢山生みだしてきました。 ・そして、今、当社が取り組んでいるのは、環境調和型プロセスの開発、AI、DXやロボティクスを活用したソリューションテクノロジーです。これらGreenとSmartにフォーカスした技術と、過去50年以上に渡り培ってきたコア技術と経験を統合した新たなエンジニアリング力がスチールプランテックの強みです。 ・当社は、鉄鋼、非鉄、素形材製造、マテリアル・リサイクル業界に、Green＆Smartテクノロジーを織り込んだ商品、ソリューションやサービスを提供し続けます。スチールプランテックが考える共有価値の創造（CSV: Creating Shared Value）とは、未来のより良き社会の為に、我々のエンジニアリングの力で課題を解決し、お客さまと共にサステナブルな社会の実現に向けたプロジェクトを推進することです。

＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・生産設備等の受配電設計、電動力設計、システム制御設計業務に携わった経験がある方 ＜このような方にオススメです＞ ・業務に対して忍耐強く、責任を持って遂行できる方 ・英語や中国語などの外国語に対して抵抗がない方 ・自ら主体的に行動できる方 ・製鉄設備やプラントの電気工事設計に携わった経験がある方は尚歓迎

＜給与＞ ・年収：520万円～910万円 ・日給月給制 ・昇給：年1回 ※経験を考慮し、当社規定により優遇します。 【モデル年収】 ・30歳600万円 ・35歳740万円 ・40歳910万円 ※上記モデル年収は超過労働給(20H/月程度)を含む 賞与：年2回（6月、12月） ＜手当＞ ・通勤手当、住宅手当 ・出張手当（国内：日当）2,400円、宿泊費（国内）9,600円 ・出張手当（海外：日当）50ドル、宿泊費（実費） ・残業手当（月間平均残業時間25時間程度）、有り

＜選考の流れ＞ ・書類選考⇒1次面接⇒適性検査(SPI)⇒最終面接（※面接は3回のケースもあります）⇒内定 ・応募書類：履歴書、職務経歴書 ・面接形態：1次面接（リモート面接）、最終面接（原則対面） ・面接官：一次面接（現場責任者、人事）、最終面接（社長） 【雇用企業情報】 企業名：スチールプランテック株式会社 事業内容：国内・海外向け製鉄機械、非鉄金属製造機械、コークス製造機械及びこれらに関連する設備の設計、製造、据付、販売並びに アフターサービス。 設立：2001年 4月 1日 資本金：19億9500万円 従業員数： 330名（2022年4月現在） ※株式会社ヒューガン(人材紹介会社)が雇用企業よりお預かりしている求人です。 agentnavi1111