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新規事業プロダクトマネジメント/千代田区/D1の求人情報

株式会社Antway

同じ事業orプロダクトを責任者として1年以上マネジメントした経験|年間休日120日以上|土日祝休み|フレックスタイム制|リモート可

東京都 千代田区 神田駿河台
年俸 650万円〜900万円
正社員
事務・オフィスワーク
掲載日: 2025年7月4日

仕事内容

【ポジション】 【01-b】新規事業プロダクトマネジメント 経営推進部にて、新規事業のプロダクトマネジメントを担い、企業の未来を創り出す役割をお任せいたします。 ■経営推進部の紹介および本職種の募集背景 弊社のミッションである「あらゆる家庭から義務をなくす」を実現すべく、経営企画と新規事業の機能を経営推進部は担っています。 事業の確度と角度をあげるため、経営企画機能としては戦略/予算策定、KPIモニタリング/課題抽出、M&A検討などを実施し、新規事業開発では中長期の事業開発に取り組んでいます。 現在、経営推進部では部門長1名と4名のメンバーにて新規事業開発に取り組んでおります。 そのため、事業開発以降のプロダクトマネジメント領域をメインで担っていただけるメンバーをこの度募集いたします! ■担当する新規事業プロダクト例 ・ネットスーパー関連の新サービス ・お弁当に特化した惣菜デリバリーサービス ■業務内容 ご経験やスキルに応じて、新規事業プロダクトにおける以下業務をお任せいたします。 ・マーケットや競合分析、自社の状況を踏まえた課題の抽出と打ち手の立案 ・新規事業のカスタマージャニーの起点から終わりを通じたUX設計、改善 ・新規事業の機能や機能改善に関するPRD(Product Requirements Document)作成、要件定義 ・ユーザーインタビューの実施及びVoC分析 ・施策・機能リリースに向けたプロジェクトマネジメント 【採用人数】1名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

■魅力ポイント ・0→1フェーズでCEOと密に連携し、戦略的な意思決定に直接関与できる環境で、自身のアイデアを実現できます。 ・0→1フェーズの新規事業の立ち上げに携わり、成長を実感できるスピード感がある環境です。 ・新規事業における複数のプロダクトマネジメントに関与し、経験値を磨くことができる環境です。 ・デジタルだけでなく、物理領域も含めた幅広いプロダクトマネジメントを経験できる可能性があります。 ・裁量が大きく、新規事業の企画から実行まで一貫して担当できます ・迅速なフィードバックを受け取り、施策の効果を即座に確認できるスピード感のもと、仕事ができます。

求める人材

学歴:大学卒業以上 【必須スキル】 ・「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションに共感頂ける方 ・Product(製品) Price(価格) Promotion(プロモーション) Place(流通)を横断して、マネジメントする事に抵抗がない方 ・同じ事業orプロダクトを責任者として1年以上マネジメントした経験(メンバー期間は除く) ・自身が主導した顧客に対する施策でなんらか数値改善した実績がある ・3名以上のチームマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・新規サービスや事業の立ち上げに関わった経験 ・toCサービスにおけるソフトウェアの企画開発の実務経験3年以上(運用のみは不可) ・リーンスタートアップ的な文化での実務経験がある 【求める人物像】 ・現場との関係性を地道に築きながら、謙虚に耳を傾け、交渉・改善が行える方 ・メンバーやステークホルダーを巻き込み、合意形成⾏いながらプロジェクトを推進できる⽅ ・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方 ・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方 ・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方 ・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心(※1)を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方 (※1)参考文献を読む、有識者に見解を乞う等 ・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制(※2)のマネジメントができる方 (※2)外注化、新規リソース調達、効率化等

給与に関する備考

【給与】 ・想定年収:650万円~900万円 ・月給制(給与内訳:基本給・固定残業代) *固定残業手当制(時間設定支給) *返還金固定残業代の相当時間:30.0時間/月 ・昇給機会:1年に1回程度 ・深夜残業代支給 ・正社員全員に交付ガイドラインに則ったストックオプションの付与有り ・交通費4万円/月 上限支給

勤務条件

勤務時間・曜日

■勤務時間 ・フレックスタイム制 *コアタイム:12:00~16:00 *休憩時間:60分 ・1日の標準労働時間:8時間 ・標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00 ・リモートワーク可 *配属部署ごとに応相談

休暇・休日

■休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・土日祝休み ・有給休暇:試用期間終了後に11日付与(当社就業規則および法令に従う)

待遇・福利厚生

加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 雇用形態:正社員 契約期間:期間の定めなし 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・各種休暇、休職制度あり *産休・育休 、慶弔休暇、傷病休暇 (生理休暇含む) ・交通費4万円/月 上限支給 ・副業可 ・自社商品購入補助制度 ・オンライン教育「Udemy」活用制度 ・他部署交流ランチ制度 ・PC貸与 ・専用電話番号付与

勤務地詳細

勤務地の補足

東京オフィス: 東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館8階 ・受動喫煙対策:屋内禁煙 ※喫煙に関する社内規定あり

アクセス

新御茶ノ水駅 徒歩5分

追加情報

【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。 ※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。 【選考の流れ】 書類選考 一次面接 最終面接 【会社情報】 会社名:株式会社Antway 本社所在地:東京都千代田区神田駿河台1-8-11 東京YWCA会館8F 設立日:2018年11月 従業員数:297名 資本金:535百万円 企業概要: 当社は自社キッチンを設け、プロの調理人や栄養士が手作りした家庭料理提供する、 共働き世帯向けフードデリバリー サービス「つくりおき.jp」を提供しています。 「あらゆる家庭から義務をなくす」の義務の解消による家庭内の時間を豊かにしたり、 自己実現ができる社会を目指し、事業を展開しております。 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。

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